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第1437章 竞聘上岗

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宋江拿着刚刚定稿的组织部改革方案,步履沉稳地走向省委书记办公室。发布页LtXsfB点¢○㎡

走廊上,几个正在等候汇报的厅级部纷纷起身致意。宋江微微颔首,脚步未停。他能感受到那些目光中的探究与揣测——组织部的改革动向,牵动着全省官场的神经。

"宋部长来了。"王维波从文件堆里抬起,脸上带着意味长的笑容,"组织部那边可是动静不小啊,我这边接到不少电话,都是来说的,你那边压力不小吧?"

宋江将文件轻轻放在办公桌上,神色从容:"书记,压缩简是执行中央指示,我们只是先行一步。而且,这是政府机关必须走的一条道路。"

听到这话,王维波收敛了笑容,指了指对面的椅子:"坐吧。说说你那边的况,阳城那边是否也要启动了?"

"组织部内部已经形成大致框架。"宋江翻开方案,"十个处室的设置已经获得部务会通过。下一步就是各处室的员配备,目前计划通过三个渠道分流部。"

"哦?具体说说。"王维波身体微微前倾,目光专注。

"按照三步走的原则:一是让老同志提前内退,给予相应待遇;二是其他处室员合并后自然消化;三是竞聘上岗,能者上,庸者下,形成良竞争环境。"

王维波的手指在桌面上轻轻敲击,这是他思考时的习惯动作:"打论资排辈,给予更多机会,淘汰庸者、浑水摸鱼之辈。我看这个方案可以。"他顿了顿,目光变得锐利,"不过,你要做好心理准备,这会触动很多的利益。"

"我明白。"宋江平静回应,"改革总要付出代价。但长痛不如短痛。"

"说得好。"王维波站起身,走到窗前,"放手去,我这边给你顶住压力。发布页LtXsfB点¢○㎡上面给的时间不多了,年底前试点改革必须全部完成,年后全省全面启动体制改革,六月份必须完成中央给的任务。"

宋江心中微微一震。这个时间表比预想的还要紧迫。但他知道,此刻不能表现出丝毫犹豫:"请书记放心,组织部一定按时完成任务。"

"还有,"王维波转身,意味长地说,"阳城的试点要抓紧。那里是你的大本营,改革成效直接影响全省推进的难度。"

从书记办公室出来,宋江在走廊上遇见了省长李平江。

"宋部长,正要找你。"李平江面带忧色,"听说组织部要简一半编制?这个力度是不是太大了?"

"省长,这是按照中央统一标准制定的方案。"宋江不卑不亢,"我们只是在严格执行。"

李平江叹了气:"我知道。只是......一下子动这么多部,就怕影响稳定啊。"

"请省长放心,我们已经制定了详细的安置方案,会确保平稳过渡。"

回到组织部,宋江立即让王建波通知召开全体部大会。

大礼堂内,三百多个座位座无虚席。空气中弥漫着一种紧张而又期待的气氛。所有都知道,今天的会议将决定很多的命运。

宋江走上主席台,目光扫过台下黑压压的群。他在前排看到了部三处处长张强铁青的脸色,组织四处处长李明紧锁的眉,还有那些年轻部眼中闪烁的期待。

"同志们。"宋江开,声音在礼堂里回,"今天这个会,是关于组织部机构改革的推进会。"

他首先传达了中央文件和省委指示神,然后话锋一转:"目前组织部共有326,严重超编。按照新的编制体系,我们要压缩至162简一半。"

台下响起一阵压抑的惊呼声。有下意识地攥紧了拳,有快速计算着自己的去留几率。

"改革是一场持久战,我们都是党员部,要服从大局,服从组织安排。"宋江的语气平稳而有力,"我们不可能让每一个满意,但我会尽量让所有满意。"

这时,后排一位年轻部突然举手:"部长,我想知道,改革后年轻的发展空间会不会受影响?"

"问得好。"宋江赞许地点,"改革就是要打论资排辈,给年轻更多机会。只要你有能力、肯事,组织上一定会给你施展才华的舞台。"

他停顿片刻,让台下的消化这个消息:"内部框架已经形成,十个处室的设置已经确定。但各处室领导的岗位还没有确定下来,这就是此次会议的目的。"

所有的目光都聚焦在主席台上。

"处室领导按照竞聘上岗原则,能者上,庸者下。只要符合要求的副处级以上部都能参加。稍后,办公室会发布详细公告。"

这句话在会场激起了巨大波澜。竞聘上岗,这意味着资历不再是决定因素,能力和业绩将成为更重要的标准。

散会后,部们三三两两地聚在一起讨论。宋江注意到,年轻部们显得格外兴奋,而一些老处长则面色凝重。

回到办公室,王晖紧随其后跟了进来。

"部长,这个竞聘上岗的决策,是不是再斟酌一下?"王晖语气谨慎,"我刚才在会场注意到,有些老同志绪很大。"

宋江示意他坐下:"王部长,你说说,现在组织部最突出的问题是什么?"

王晖沉吟片刻:"浮于事,效率不高。有些处室三个一个的活,还有些占着位置不事。"

"根源在哪里?"宋江追问。

"根源就在于缺乏竞争机制。"王晖终于说出了心里话,"部能上不能下,位置坐上了就稳如泰山。"

"所以,竞聘上岗是必由之路。"宋江站起身,走到窗前,"长痛不如短痛。改革就是要敢于打坛坛罐罐。"

"我明白了。"王晖吸一气,"只是,具体作上还是要稳妥一些。

"这个自然。"宋江转身,"王部长,接下来部里的常工作就拜托你了。我要去阳城一段时间,试点工作必须加快推进。"

"部长要亲自去阳城坐镇?"

"阳城是地级市改革的样板,成败关系到全省改革的大局。"宋江整理着桌上的文件,"组织部这边的竞聘工作,你按照方案推进就行。记住,一定要公平公正公开。"

"请部长放心,我会把握好分寸。"

一个小时后,宋江的车驶出了省委大院。秋的阳光透过车窗洒进来,在他脸上投下斑驳的光影。

离开阳城五个月,这座熟悉的城市依然保持着原来的模样,但又似乎有什么东西在悄然改变。

"部长,直接去市委吗?"秘书问道。

"不,先在城里转一转。"宋江望着窗外,"我想看看现在的阳城。"

车子缓缓行驶在阳城的主道上。街道整洁,秩序井然,看不出任何改革的迹象。但宋江知道,在这平静的表面下,暗流正在涌动。

他回想起刚才在组织部大会上的场景。那些震惊、忧虑、期待的表,此刻都化作了肩沉甸甸的责任。竞聘上岗的决定,必将打组织部多年来的平衡,但也只有这样,才能真正激发组织的活力。

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