处处长王羽正笑着说道：“红星厂能切机加工产业，就能切一机厂的其他产业。”

“化整为零，这一部分工业是要吸纳其他工厂的资金，或者地方工业资金，构建服务于供应链体系的集成化产业。”

“如果他们不接会怎样？”

李怀德不太明白，李学武刚刚所讲的意思，见王羽正接话了，便问向了他。

王羽正是调研前正式履新三产工业管理处的。

很低调，是谷维洁陪同上任的，简单的开了个部会。

不过，李怀德对财务出身的王羽正是很看重的。

王羽正也在积极地证明自己，其有这份进步的能力。

“不接，红星厂同样能在奉城、在钢城布局机加工产业。”

他笑着看向李怀德介绍道：“但跟咱们合作的企业或者工厂如果是京城的，那对地方经济和青年就业就是一大损失。”

王羽正抬手示意了李学武，语气暗含恭维地说道：“李副主任这一手算阳谋，辽东工业，钢城工业，都想要就业。”

“现在本地青年就业的机会来了，只要地方企业跟红星厂合作，拿钱，投基建和管理。”

“其实就是资源整合，再合理分配。”

李学武看着王羽正点点，继续讲道：“第二点，从一机厂选调专业团队，与京城机械二厂合作，化流水线设备研产。”

“这一项目主要搭配供应链进行推广。”

他看向众解释道：“想要推广供应链，无非就两个方向，一个是上游，机加工企业，一个是下游，生产企业。”

“上游机加工产业集群我刚刚已经讲了，现在就是像下游拓展。”

“帮助电子工业、汽车工业、船舶工业等生产企业改造流水线作业。”

李学武摊开手，说道：“工作效率成倍提升，生产成本成倍下降，我们能提供所有的问题解决方案。”

王羽正点附和道：“我想不出其他企业任何拒绝咱们的理由。”

李学武看向他点点，笑着说道：“做流水线工业设备，可不仅仅是掌握工业变革的话语权。”

“同时，也要为红星厂电气化和自动化工业变革做准备。”

他看向众认真地强调道：“未来工业，一定是电气化和自动化的天下，这一点早就证明了。”

“所以，三年之内，咱们必须拿出相应的工程变革实施方案。”

王羽正很想表现，尤其是在李怀德的面前。

不敢说跟李学武一较高下吧，至少要比其他更懂工业，更懂管理。

从李学武讲话开始，他的思路一直都在紧紧地跟着。

刚刚的几次附和和话就能看得出来，他在私下里是做了功课的。

但是，李学武讲话从小渐大，由浅，到了这一部分，他就跟不上思路了。

此时的他跟会议室里的其他一样，低下开始记笔记，开始思考李学武刚刚讲的是什么意思。

电气化，自动化……

不少部在心里都叫苦不迭，我特么刚刚搞明白集成化，这又来了电气化和自动化。

李怀德一直都在观察着下面部的反应，他不用太在意李学武讲的这些，因为就算是听懂了，也没有李学武懂。

反正这些工作都给李学武来办，准没错。

他只需要抓好组织事，轧钢厂的当家就一定还姓李。

“机床，是工业母机，是所有工业实现产业化的基础。”

李学武示意彭晓力，将文件传给了李怀德一份，另一份给其他传阅。

“数控车床，大家可能听过，不过用的一定不多，咱们是五八年开始研究，进展十分有限。”

“这还是六七年前的车床呢，国外什么时候开始搞的？”

李怀德看着手里的文件对比和介绍，一目十行也知道这玩意儿是生产利器了。

“五二年就搞出了第一台。”

李学武回答道：“此后便成为了密加工行业的重器。”

“我打听到个消息，前年，机械工业部下属的机床研究所成立了数控车床研究小组。”

“你的意思是，咱们也搞？”

李怀德看着他问道：“一机厂有这个技术储备？”

“技术储备应该是有的，不过一定不全面。”

李学武给他眨了眨眼睛，道：“这次机会很难得，去年馹本搞了个国际机床展览，您记得吧？”

“嗯，是在羊城展销会期间吧？”

李怀德记得李学武跟他说过的，跟毛子有关，针对的就是羊城展销会。

“对，就是在那期间”李学武解释道：“他们在展销会上展示了一台数控加工中心。”

“哦——”

李怀德了然了，李学武私下里跟他说了三禾株式会社驻京办代表出事了的消息。

他伸手在李学武的手背上点了点，表示知道了，这个问题不要讲了。

李学武点点，看向其他，继续说道：“一机厂有研究密加工设备的土壤，未来咱们也要搞密加工。”

“必须尽快实现专业领域的技术占领……”

王羽正听着李学武的讲话，看着手里的材料，心里的负担越来越重。

他以前只觉得跟李学武的差距来源于工作范畴，李学武年轻一些，涉猎广泛一些而已。

如果比财务管理，他能甩李学武几条街。

可是，一涉及到这种工业管理，尤其是领导角度看问题，他就知道自己跟李学武差了多远了。

上一个电气化还没搞明白呢，现在又有了密加工和数控车床。

李学武对工业脉络的把握，以及对未来工业发展方向的嗅觉，完全不是偷偷看书就能撵上的。

这种无力感和挫败感，真的很伤的。

“第四点，关于一机厂的组织结构”李学武讲道：“密和规范化加工，电气化和自动化的布局，必然领先一个时代。”

“在这样的发展背景下，普通车床仍然是行业内生产的重要工具，所以，产业结构调整，影响组织结构布局。”

他语气很和缓，但说出来的话刀光剑影，狠绝严厉。

“一机厂要清除掉60%的管理组织，向扁平化分公司过渡，与集团化进程对接。”

“同时，针对一机厂的管理部，开展考核和调查，不合格的，或者用不到的，直接清理掉。”

李学武摆了摆手，讲出这段话，不知道要影响了多少的职业生涯。

“第五点，组织结构变革，事结构也要变。”

他敲了敲桌子，说道：“一机厂切掉机加工厂、组建生产线项目、组建电气化和自动化项目、组建数控车床项目后，还要再分割。”

“工实施技术考核，与红星厂事变革并轨，不合适的坚决要调岗，到劳动队锻炼。”

“第六点，年底前，为迎接企业晋级考核，要对所有分支机构主要负责和部门员做调整和再调配。”

李学武是代表李怀德公布这一结果的，他说：“红星厂各机关单位，必须处于75%指标以下运行。”

很简单，额定四，实际只能用三。