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134.这可咋整

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听姚远说了事经过,又说了他的设想。

制衣业有这么一个发展的机会,小慧当然高兴。

她最希望的,就是和姚远能够合作,这样接近他的机会也就增多了。

她已经看出来了,姚远心软,尤其是对他喜欢的子,就更不忍心家过不好子。

就像邵玲,他能为了这个没有多少关系的已婚,把自己的钱都掏出来给家。

对邵玲都这样了,对她小慧,那就更没的说了。

他不想让抗抗难过,一直拒绝她。可是,当她要求他抱着她的时候,他就会不忍心拒绝。

如果在一起合作,整天的朝夕相处了,小慧就一定会有办法,让姚远要了自己。

只要有了第一次,估计姚远就不会再拒绝她了。那样的话,她就成了他的了呀,他不会狠心抛弃她,没准儿就会像对待抗抗一样,对待她了。

你怕抗抗难过,你不告诉她,瞒着她呀,我又不和她争什么名分。我不要名分,只要你承认我是你的,能给你生儿子就行啦。

姚远可没想到坐在对面的小慧在想这个,还在吧啦吧啦地和她说的一包劲呢。

国家政策已经在逐步放松了,允许外企进来经营,就一定会允许咱们做大。

这么大的市场,凭什么只让外国品牌占领着呀?咱们为什么不能做大自己的品牌,一样去外国市场上当名牌呢?只要咱们努力,就一定会实现走出国门这个梦想的!

说半天,小慧就一句话:“你是老大,你说了算。想怎么就怎么。我和抗抗姐会全力支持你。”末了还不忘问一句抗抗,“是吧抗抗姐?”

抗抗就傻笑,心说小死蹄子,甭跟我在这儿打哑谜,你心里那点花花肠子,我都知道!

然后,就看对面姚远在那儿拍脑袋。

这都什么呀?合着我说半天等于白说了!

拍半天脑袋他说:“小慧,我说半天你听了还是没听啊。我是说咱们合作,不是我说了算!将来我没有那么多钱,需要你出钱来支持!”

小慧说:“我听明白了呀。你弄设备来,放到服装公司里去,这样咱们的产量和质量就会成倍增加,还能做过去许多做不出来的礼服款式,包括新娘礼服。对不对呀?”

姚远说:“对对对,你接着说。”

小慧就板起脸来说:“服装公司本来就是你的,我就是替你管着。这个你不用和我商量,你想咋下命令就好啦。”

姚远就一个劲摆手说:“我怎么就和你搞不清楚了呢?那个服装公司是你贷款办起来的,它跟我就没关系。这回外国设备来了,我就算,咱们要重新审计资产的。

另外,我公司规模扩大,需要资金投,我没钱,你出钱,也算,咱们就合到一块儿,重新计算占比例。”

小慧就咯咯地笑了说:“你搞这么麻烦,我听不懂。我也不要份,也不要资产,不用重新划分,都是你的。你没钱找我借,打欠条就是啦。需要我啥,你说我,这样我才能弄明白。你搞那些七八糟,我才不和你玩儿呢!是吧,抗抗姐?”

抗抗算是明白了,小慧这是死皮懒脸往上贴了,反正我都是你的,要吗?早晚也都是你的。

抗抗就傻笑笑说:“慧儿,这样你就吃亏啦。”

小慧说:“咱们谁跟谁呀,抗抗姐?姜姨是你妈,也是我妈,你和美美也分这么清楚吗?我是你妹妹,再说没有你和姚大哥,我能有今天吗?这时候你们和我算钱,这不不拿我当自家吗?要是这样,服装厂我也不管了,你们自己管去吧。”

抗抗咧嘴说不出话来。心里却明白,要是让小慧这么混过去,她就等于是进了自己家门了。

可她也不好意思非得和小慧翻脸。姐俩要不是因为姚远,那就好的跟一个差不多。

那就看姚远怎么处理这事儿了。

姚远别的没问题,可就是对付不了小慧,小慧太了解他了。

姚远拍半天脑袋,一咬牙说:“秀才遇上兵,有理说不清。不和你矫了,一家一半,就这样了!”

小慧就咯咯地笑:“随便,你都给我我也没意见,是不是,抗抗姐?将来呀,这公司就是咱俩的,咱不带他玩!”

抗抗就嘿嘿地傻笑。

姚远就严肃了说:“份的事,就这样了,董事长呢,是小慧你的,我担任总经理,抗抗还是管服装设计这一摊。我去网络手,将来抗抗你只管理,不要下手亲自了。”

小慧却不同意,她不担任董事长。

“我身上的职务已经够多啦,”她说,“我还是管制衣这一块,董事长你自己吧。”

姚远就奇怪问:“你管制衣是当然的,可也不耽误你做董事长啊?”

小慧就收了笑容,摇摇说:“我那些企业,都是按照你说的,有村里份的,我不想让这些个东西,和制衣公司搅和到一块儿。”

姚远就明白了,小慧是对的。

他想想就说:“好吧。份我和抗抗占五十一,你四十九,让小青管理制衣公司。”

小慧就点点,没再说什么。

接下来,他们就得商谈合并的具体步骤了。

成立抗抗品牌设计制衣有限公司,制衣部分基本保持不动,还是由小青来具体负责,包括原材料采购部分,还是归制衣那边。

只是,要成立财会部,聘请专业会计和出纳,统一管理审计公司财务。

姚远这边,需要成立的部门就多了,现在由于才难求,也只能多部门合并功能。

第一个,就是服装设计部,由抗抗负责,在原来两个学生的基础上,再招聘几个专业服装设计和制作员,专门负责服装设计和定型。

包括楼下大厅的常新款服装展览,也归设计部。

第二,再成立一个拓展部,负责招聘各地加盟商,同时负责广告宣传。

第三,成立一个调研部,随时提供各品牌和市场上出现的新款服装样式,以及销售后期跟踪,收集数据。

第四,成立事部,专门负责招聘才,充实公司技术力量。

第五,还有有一个综合办公室,负责各部门之间的业务协调。

加上财会部,这就是六个部门了。原来这个明清小楼,肯定容纳不下这么多的部门办公,得重新找地方,租办公室了。只留抗抗的部门在原地不动,其余部门就得搬到新的地方办公了。

当然了,这一切都得靠姚远自己来创办,小慧也只能给他提供资金援助。把她企业盈利的闲余资金,以略高于银行贷款的利息借给姚远,双方签订借款协议。

明面上走的东西,必须合理合法。

小慧的那些村办企业,管理组织机构,都是姚老板帮着给搞起来的,吃水不忘挖井,姚老板有困难,他们有闲余资金,帮着姚老板度过难关,这个谁都无可非议。

只是在姚远新公司权划分上,三个就弄不到一起去了。

抗抗不要份。夫妻俩还你的我的,你打算跟我离婚去找小慧是不是?

一句话堵的姚远不敢再说第二句话。

抗抗不要份,小慧也不要。

你想啥呀?五年的约定快到了。你说的,五年以后,如果我不能喜欢别,你就得要我。抗抗姐都

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