对战场上，小眼睛还沉浸在刚才的失利中。发布页LtXsfB点￠○㎡

输，他可以能接受输。

但刚才那个被鬃岩狼躲开后，又飞回去的水球是怎么一回事？

呱蛙也不是超能系的啊……

……

游赋对于呱蛙刚才打出的那一套“回旋旋涡水球”的作还挺满意的。

看来呱蛙这些天帮毒贝比练习闪避，呱蛙自己也有不小的收获。

而从系统那里兑换的水水果，随着呱蛙吃的果子总量的增加，也开始逐渐显现效果。

在各种因素综合下，呱蛙才完成的刚才的作 。

看起来很帅。

见小眼睛还没回过神，宜阳秋踩着坚盾剑怪飘到他的身边。

“石奇选手，请尽快派出第二只宝可梦。”

“啊，好。”小眼睛连忙收回地上的鬃岩狼，又拿出一个灵球，“去吧，噬！”

一只外表看起来就像是现鳄的宝可梦出现在对战场上。

其部有着看起来像是由岩石构成的角，身上的岩石甲壳为节状分布，每一节都有凸出来的部分。

一身健壮发达的肌，嘴连接上面脸部的地方有着一个圆形咬肌结构，再配合其锯齿状锐利又强劲的牙齿，一看就不是好惹的样子。

而美录梅塔如果在场的话，一定会吐槽：怎么又有一只四脚着地的呀。

噬，水、岩石双系宝可梦

噬是一种非常凶的宝可梦，在登场后便立即朝着呱蛙发出一道凶狠的叫声，像是要吃蛙一样。发^.^新^.^地^.^址 wWwLtXSFb…℃〇M

呱蛙依旧保持着从一刚开始的沉稳范。

游赋感受了一下噬的气场，发现与呱蛙不相伯仲。

话说，如果对面是噬的话，他要不要……

……

场下的石狂们。

“怎么又是一只水属宝可梦啊，现在的年轻石狂都怎么了？光想着当内战幻神是吧？”

“这只我觉得倒还行，起码有岩石属。而且还可以骑着去挖水里的石。”

“嘶~好像有点道理。”

“你也开始觉得噬还不错？”

“不，我指的是说去水里挖石。”

石狂的世界，挖石才是第一大事。

……

对战场。

思考到最后，游赋还是放弃了把呱蛙替换为毒贝比的想法。

虽然凭借会飞的优势再加上毒系招式的攻击方式的特殊，毒贝比必定能兵不血刃地杀噬，但总感觉有点胜之不武。

毕竟是小圈子内的活动，那么做有点太功利了，不太好。

游赋相信呱蛙能顺利解决噬。

咳咳，当然了，要是见况不对，他肯定是要把呱蛙换下场的。

毕竟受点小伤，酒店的治疗团队能轻松的治好，不会耽误决赛；而要是真让呱蛙受到重伤，进而影响到比赛的最后结果，那就得不偿失了。

呱蛙和噬站好位置。

宜阳秋：“对战开始！”

“呱蛙，动起来！”“噬，岩石打磨！”

指挥区的两同时下达指令，明显是小眼睛的指挥更为具体。

呱蛙快步朝着噬的方向跑去，同时蛙掌上聚集起旋涡水球。

而另一边的噬身上泛起土黄色的岩石系能量，岩石系能量开始打磨噬的身体，壳变得更加闪亮，上面的很多划痕也逐渐消失。

然而噬的岩石打磨还没有完成，呱蛙的旋涡水球就已经到其面前！

小眼睛明显没有让噬躲避或者防御的打算。

啪！

螺旋水球成功“”，噬的身前开一道水雾。

不过噬身体的稳定和招式熟练度相当之高，这一发螺旋水球并没有打断噬的岩石打磨。

岩石打磨使用成功，噬的速度大幅提高！

噬猛甩脸上的水，在周围寻找着呱蛙的身影，准备狠狠地给呱蛙一。

然而。

噬：？

怎么会。

噬前后左右转了一圈都没有找到呱蛙。

“噬，上边！”小眼睛喊道。

噬立马努力向上抬。

只见空中一个瘦小的淡蓝色身影，蛙掌中凝聚着一道蓝色的旋涡水球，下一瞬间旋涡水球被飘忽甩下！

旋涡水球的飞行轨迹难以预料。

噬只得连忙两只前脚猛砸向地面，数块巨大的岩石从地面到空中！

噬的这招岩石封锁成功打到空中的呱蛙，而呱蛙的旋涡水球也躲过岩石封锁，成功命中噬。

岩石封锁似乎对呱蛙造成了大量伤害，呱蛙连身形都控制不好，竟径直地从空中跌落。

小眼睛见状立马大声喊道：“好机会噬，冲过去使用咬碎！”

他的噬可是强壮之颚特，能提高啃咬类招式的威力。

只要噬咬住呱蛙一，肯定能把呱蛙带走！

被连砸两下的噬虽然状态不是很好，但听到训练家的指挥，竭尽全力地冲向呱蛙的落地点。

游赋面对噬似乎要完成绝地反攻的局面，嘴角却带上了一丝笑意。

被岩石打磨加强过的噬眨眼间就来到呱蛙的落地点。

呱蛙似乎还没从刚才岩石封锁的冲击中缓过来。

噬猛张其大，恶系能量在它锐利强劲的牙齿上缠绕。

吭哧一。

噬死死地咬在了呱蛙的身上！

然后...

砰~

被咬住的呱蛙消散了。

小眼睛心直接凉了。

完了，竟然是替身！

真正的呱蛙就在噬和小眼睛的视觉盲区。

呱蛙的蛙掌上汇聚着螺旋水球，直接朝着噬的脑袋砸了下去。

水球炸裂，呱蛙的蛙掌也狠狠地拍在了噬的脑袋上！

啪！

掌声非常响亮。

噬随即应声倒下。

宜阳秋踩着坚盾剑怪来到其身边。

“10，9，……1。”

“噬失去战斗能力，游赋选手获胜！”

游赋摇摇。

还行吧。

对面竟然真的被骗到了。

在游赋看来，呱蛙刚才的演技其实是有点假，感觉需要找时间让呱蛙进修一下演员的自我修养。